Español
Coincidiendo con 8 de marzo del declarado por la FAO como Año Internacional de las Agricultoras, FADEMUR Galicia reivindica el papel esencial de las mujeres para el futuro del sector productor y del medio rural en su conjunto. La organización celebra un reconocimiento internacional que pone en valor una realidad que lleva décadas defendiendo, como es la importancia de las mujeres para la sostenibilidad alimentaria, el desarrollo rural, la cohesión territorial y la lucha contra la despoblación y el cambio climático.
Sin embargo, la Federación de Asociaciones de Mujeres Rurales de Galicia pone el foco en las desigualdades que aún persisten e insta a redoblar esfuerzos para corregirlas y seguir avanzando hacia una igualdad real entre hombres y mujeres, vivan donde vivan.
Tal y como señala la FAO, las mujeres desempeñan un papel decisivo en la producción de alimentos, la gestión sostenible de los recursos naturales y como guardianas de las zonas y de las comunidades rurales, a pesar de enfrentarse a diario con desigualdades estructurales en el acceso a la tierra, la financiación, la tecnología, la formación y la toma de decisiones.
En un contexto marcado por el envejecimiento y las desigualdades en lo que tiene que ver con los niveles ocupación, la calidad de los empleos, los salarios, la participación en la vida pública y los cuidados, FADEMUR Galicia considera “imprescindible seguir trabajando para fomentar la incorporación y permanencia de las mujeres en la actividad agraria, impulsar el emprendimiento femenino rural, promover la titularidad compartida de las explotaciones agrarias y defender la participación activa de las mujeres en los espacios de decisión”.
Casi el 65% de las mujeres asalariadas en el sector agrario tienen contrato temporal, frente al 51,3% de hombres
La Federación insta a las administraciones a tener en cuenta el envejecimiento y la femininación que caracterizan el medio rural gallego en el diseño de actuaciones y políticas que se traduzcan en avances reales en materia de igualdad. Y es que, según los informes de la EPA de 2025, casi el 65% de las mujeres asalariadas en el sector agrario tienen contrato temporal, frente al 51,3% de hombres.
Además, y pese a los esfuerzos por profesionalizar el sector que vienen realizándose, las mujeres continúan copando los puestos de menor cualificación, y la brecha salarial se traduce en retribuciones un 7,6% inferiores para ellas. Así, el 79,2% de las asalariadas en el sector agrario desempeñan funciones de peón y únicamente un 5,4% trabaja en puestos de oficina o administración dentro de las explotaciones.
Galicia registra la cuarta tasa de actividad femenina más baja del Estado, con una tasa de actividad del 50,7%, frente al 56,6% en el caso de los hombres, lo que supone una diferencia de casi 6 puntos. Además, las reducciones de jornada para hacerse cargo del cuidado de menores son solicitadas por mujeres en el 76,4% de los casos, y las excedencias por cuidado familiar las asumen ellas el 80,5% de las veces. Unos datos que tienen mucho que ver con la brecha existente en las pensiones, un 32,36% inferiores en el caso de las mujeres.
Fademur también advierte de que “continúan siendo las mujeres las que mayoritariamente están sobrellevando las deficiencias del sistema de autonomía la atención a la dependencia, pues de las 137.513 personas cuidadoras de personas con dependencia existente sin Galicia 90.205 son mujeres, es decir, 65,6 de cada cien”.
Y si bien las mujeres son mayoría entre las personas perceptoras de la PAC en la Comunidad (casi el 53%, frente al 47% de hombres), “esa realidad está lejos de ser motivo de celebración. Y es que el importe de las ayudas destinadas a ese mayor número de perceptoras es 16,8 millones de euro inferior a las que perciben ellos, lo que se traduce en una brecha media de 2.328,72 euros: un diferencial del 36,64%”.
Además, recuerdan “la escasa representación de las mujeres cuando atendemos a las perceptoras de menor edad. Así, las mujeres representan el 26,09% en las ayudas directas y el 18,03% en las de desarrollo rural para el grupo de menos de 25 años; el que da muestra de la brecha existente en el que tiene que ver con el relevo generacional”. En la misma línea, en el tramo de 25 a 40 años las mujeres también son una clara minoría: el 30,33% de las personas perceptoras en las ayudas directas y el 28,17% en las destinadas a desarrollo rural; “lo que indica que esa problemática ligada a la incorporación de mujeres jóvenes lleva años forjándose”.
Por últiomo, FADEMUR Galicia recuerda “la necesidad de reforzar herramientas y mecanismos que favorezcan una mayor presencia de las mujeres en la representación social, económica y laboral en las zonas rurales”. La Federación recuerda que la participación en los procesos de toma de decisiones es fundamental para eliminar los desequilibrios tradicionales entre hombres y mujeres y destaca “la menor representación política, social y sindical que afecta a las mujeres. Algo que es evidente al observar la composición de los Ayuntamientos gallegos, con 70 alcaldesas frente a 243 alcaldes. Así como cómo cuando se toman los datos sobre participación en cooperativas, en las que, a pesar de ser el 47% de las personas socias, la representación de las mujeres en cargos de presidencia apenas llega al 6%”.
Control OJD
